网友，您好！

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根据《工伤保险条例》，职工因工致残被鉴定为五级伤残的，保留与用人单位的劳动关系的，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

如您还有其他疑问，请拨打工伤保险科电话0833-2694203咨询。